这是大赢的1734篇原创文章，持续日更，做一个特懂营销的创业者。

我在一家水汇按摩店里做营销，主要工作就是待客，然后加客人微信叫客人找我订房按摩，这样我们就有提成，平时一般都是用自己的微信加客户微信的.

突然有一天公司搞了一个企业微信非要让我们用企业微信加好友，很明显就是想把资源牢牢撑握给自己所以才用企业微信，怕你离职了带走公司的客户.

这样搞得本来是不想走的我，现在我都想走人了，一旦等我的客户全部转移到企业微信了，那人家还不是想让你走就让你走，或者想降你提成就降，一点自我价值都没了，会随时被取代的可能.

本身我在这个店里就不会说话，能力也不行却撑握着很多的客户，不讨领导喜欢，也不讨同事喜欢，几乎所有的人都跟我关系不好，也许只是因为我自身上有点客户，所以才没开了我.

虽然只是我的猜测，所以说我留下来就有可能会是这种结局，但是如果我选择走人去别的店，又很有可能我出去挣的还如现在这个店赚的多，甚至差更远，毕竟有些客户只认这里是很难带出去的.

意思就是留下来有被榨干降工资然后被开了的风险，离职的话虽然有些客人不会被他们吸收，但是我又带不走就喜欢在这里消费的客户，进退两难，请问我该怎么办？

我觉着你先别太着急做决定，咱可以这么办：

1,先跟领导聊聊

找个领导不忙、心情看着还不错的时候，私下跟他唠唠。就说你挺担心用企业微信之后，自己的业绩没保障，问问后续提成、客源这块到底咋安排，把心里的顾虑都敞开了说，说不定领导能给你吃颗定心丸，打消你的一些担忧呢。

2,偷偷考察下外面

利用休息时间，去别的类似店铺摸摸底。看看人家的待遇、客源情况、提成模式啥的，不用太声张。

多跑几家，心里就有个底了，知道出去大概能挣多少，有没有发展空间，对比下再做决定更稳当。

3,着手 “绑定” 客户

趁着现在还没完全把客户都转到企业微信上，给那些关系铁、常找你订房的客人透个底儿，说店里可能之后有变动，要是想找你，还能通过私人电话联系。

把你私人联系方式巧妙留给他们，就算以后不在这儿干了，也能留住一部分客源。

4,提升自身能力

平时多观察下那些会来事儿、业绩好的同事，跟人家取取经，学学咋跟客人打交道，怎么推销。自己能力上去了，不管留不留，都更有底气，哪怕在这儿受委屈了，出去找工作也不难。

最后,等这几件事都有个结果了，再综合考虑到底是留还是走，别脑子一热就做决定。

我是赢销参谋大赢,只讲干货,不讲废话,关注我.